Najważniejsze wydarzenie biznesowe dla profesjonalistów HR

 
HR jako STRATEG I Innowator przyszłości
Jak budować kulturę równych możliwości i zwiększyć poczucie skuteczności w organizacji?
DOBRA ORGANIZACJA WINTER EDITION 2021
Międzynarodowe Targi HR online
6 grudnia 2021 – Konferencja live
8 listopada – 10 grudnia 2021 – Wirtualne Targi
Praktyka + teoria!
Na uczestników czekają angażujące spotkania z praktykami biznesu!

Do wydarzenia pozostało:

 
3
Ścieżki TEMATYCZNE
– omówimy trzy kluczowe kierunki strategiczne na rok 2022. Będziemy rozmawiać o innowacyjność, rozwoju kompetencji i potrzebach pracowników.
9
PRZEDSTAWICIELI BIZNESU
– zaprosiliśmy ekspertów, którzy podzielą się dobrymi praktykami w zakresie wdrażania rozwiązań technologicznych w organizacjach, rozwoju kompetencji i dobrostanu pracowniczego. Dzięki udziałowi w konferencji zyskasz cenne uwagi i opinie praktyków biznesu.
KONFERENCJA ONLINE
interaktywne spotkanie w bezpiecznej formule ONLINE podczas którego uczestnicy poznają sposoby na efektywne wykorzystanie nowych technologii w codziennej pracy HR.
Program konferencji:
BLOK I:
Horyzonty współczesnej organizacji i wzmocnienie bazy technologicznej
POWER SPEECH

Innowacyjność okiem Macieja Kaweckiego i Filipa Chajzera. Gdzie szukać inspiracji w dzisiejszym świecie?

  • Jak przekuć potencjał własnych pomysłów w sukces?
  • Jak pobudzać kreatywność i nie bać się do tego wykorzystywać technologii?

Prelegenci:

  więcej

Maciej Kawecki
  więcej

Filip Chajzer
#kandydat

Współczesny kandydat w świecie „starych ofert pracy”

Oczekiwania kandydatów od procesów aplikacyjnych są mocno zbieżne z ich doświadczeniami wyniesionymi z robienia zakupów i zamówień online. Czy jednak pracodawcy są gotowi, aby na nie odpowiadać? Okazuje się, że nadal bardzo niewiele firm czerpie wzorce ze świata e-commerce projektując ogłoszenia o pracę i formularze aplikacyjne. Jak w kilku krokach włączyć dobre praktyki do swoich procesów?

  • Proste sposoby na personalizowanie masowych procesów rekrutacyjnych
  • Przegląd kluczowych oczekiwań kandydatów i to, jak prosto na nie odpowiedzieć
  • Receptę na to, aby własna strona kariery konwertowała lepiej od zewnętrznych portali

Prelegent:

  więcej

Michał Janas
#Pipplet

Pipplet – innowacja w zakresie testowania kompetencji językowych w rekrutacji i szkoleniach.

PIPPLET – 30-minutowy test online dedykowany kandydatom i pracownikom firm, sprawdzający praktyczne umiejętności z zakresu pisania i mówienia w środowisku pracy w 30 wersjach językowych.

  • Na czym polega ocena kompetencji językowych z Pipplet?
    Ogólne informacje o teście, metodologii i korelacji ze skalą CEFR.
  • Kto i dlaczego wykorzystuje Pipplet?
    Główne cechy i zalety testu Pipplet oraz korzyści jakie przynosi weryfikacja poziomu języka z jego wykorzystaniem dla rekruterów i managerów HR.
  • Jak wysłać test do wielu kandydatów za pomocą kilku kliknięć?
    Proces testowania – od zamówienia po wyniki. Interfejs administratora i zdającego. Najczęściej zadawane pytania.
  • Jak klienci oceniają certyfikację Pipplet?
    Pipplet wykorzystywany jest z powodzeniem m.in. przez Grupę Renault, Accenture, Adecco, Zalando, Kering, Ogilvy, Expectra (grupa Randstad), Eiffage, Edenred, Shopify, Total, Tik Tok, OECD, czy Euro Tunnel.
    Opinie przedstawicieli wybranych firm.

Prelegent:

  więcej

Bartosz Prokop
BLOK II:
Rozwój kompetencji i budowanie ławeczki talentów jako element szerszej strategii biznesowej firmy na 2022
Jump, czyli jak zachęcić pracowników do poznawania nowych obszarów w firmie na przykładzie case study Orange
  • Z jakim celem biznesowym powiązana jest inicjatywa Jump i w jaki sposób ma pomóc organizacji w rozwoju kompetencji pracowników?
  • W jaki sposób zarządzono głównymi ryzykami, z jakimi wiąże się projekt?
  • Czy każda organizacja może pozwolić sobie na migrację pracowników wewnątrz organizacji?

Prelegenci:

  więcej

Edyta Pawlik
  więcej

Helena Nadolska
#tarczaetutor

Tarcza Językowa dla firm 3.0
Darmowy angielski, niemiecki i hiszpański online dla pracowników firm.

  • Jakie są założenia 3. edycji programu wsparcia językowego na platformie eTutor?
  • Jak firmy sprawdzają aktywność i postępy użytkowników w trakcie projektu?
  • Jak zgłosić organizację do udziału i wdrożyć w 5 minut?
  • Jak oceniają Tarczę największe koncerny w Polsce?

Prelegent:

  więcej

Tomasz Słoma
 

Potrzeby Pracowników i Pracodawców w nowych czasach – strategia przyszłości

  • Jak skutecznie i bez podziałów zadbać o poczucie szczęścia i dobrostan przez cały rok.
  • Najbardziej pożądane benefity pracownicze na rok 2022 z perspektywy pracowników umysłowych i produkcyjnych – najnowsze badania.
  • Czas na zmiany, na dobre - For Good. Movement.

Prelegent:

  więcej

Łukasz Borysławski
 

Trend systemowego rozwoju Menedżerów

  • Problem – Przegląd badań pokazuje niewystarczający poziom kompetencji nowych menedżerów
  • Potencjalne przyczyny – Opinia Ekspertów FPL, na podstawie doświadczeń w pracy z ponad setką dużych organizacji
  • Rekomendacje – Proponowane rozwiązania i dobre praktyki najlepszych firm

Prelegent:

  więcej

Jolanta Krokowska
Nasi prelegenci:
  więcej
Maciej
Kawecki
  więcej
Tomasz
Słoma
  więcej
Łukasz
Borysławski
  więcej
Edyta
Pawlik
  więcej
Helena
Nadolska
  więcej
Michał
Janas
  więcej
Bartosz
Prokop
  więcej
Jolanta
Krokowska
DLA KOGO KONFERENCJA?
Wydarzenie jest adresowane do profesjonalistów związanych z branżą HR, rekruterów, osób odpowiedzialnych za EB, ekspertów w zakresie komunikacji, trenerów, Dyrektorów HR, HR Business Partnerów i HR Managerów.
WAŻNE INFORMACJE DOTYCZĄCE KONFERENCJI:
  •  

    BEZPIECZNA FORMUŁA ONLINE - dostosowujemy się do nowej rzeczywistości, umożliwiając Ci możliwość zdobycia nowych kompetencji i poznania najskuteczniejszych narzędzi HR w bezpieczny i wygodny sposób, bez konieczności wychodzenia z domu.
  •  

    FREE ACCESS - aby wziąć udział w konferencji wystarczy się zarejestrować, wydarzenie jest całkowicie bezpłatne.
  •  

    Q&A - dzięki zaplanowanej sekcji Q&A nasi eksperci odpowiedzą na każde nurtujące Cię pytanie, będziesz miał również możliwość skonsultowania rozwiązania, które planujesz wdrożyć w swojej organizacji.
  •  

    CORRECT DATApamiętaj o wpisaniu prawidłowego adresu e-mail, to na niego otrzymasz potwierdzenie oraz szczegóły wydarzenia a także link do logowania w dniu konferencyjnym.
  •  

    CERTYFIKAT – po wydarzeniu otrzymasz zaświadczenie udziału w konferencji online.

ZAUFAJ NASZEMU DOŚWIADCZENIU I WIEDZY!

Konferencja organizowana jest przez redakcję wiodącego magazynu w branży HR – HR Business Partner. Jesteśmy zawsze blisko firm i znamy ich wyzwania, dlatego potrafimy przekazać konkretne rozwiązania do optymalizacji procesów HR.

Partnerzy.
LICZBA BEZPŁATNYCH BILETÓW JEST OGRANICZONA.
DECYDUJE KOLEJNOŚĆ ZGŁOSZEŃ.

ZAPISZ SIĘ BEZPŁATNIE

na konferencję na żywo
6 grudnia 2021

WEŹ UDZIAŁ ZA DARMO

 
Zapisz się na konferencję już dzisiaj i skorzystaj z bezpłatnego udziału. Powiadomimy Cię także o kolejnych edycjach.

29,99 zł

 
Jeżeli nie chcesz wyrazić zgody na przekazanie Twoich danych dla naszych partnerów, z którymi organizujemy tę konferencję, możesz wziąć udział w wydarzeniu płatnie, bez rabatu.
Kontakt.
Masz pytania? Napisz do nas lub zadzwoń.
Katarzyna Likowska
Współpraca i reklama
Katarzyna Likowska
Brand Manager
tel.61 66 55 768
tel. kom.+48 536 784 938
E-mail:
katarzyna.likowska@forum-media.pl